Wir machen dein Handwerk
zur Marke in der Region.
Mehr Kunden. Mehr Mitarbeiter.
Mit Facebook & Instagram.
Mal ehrlich …
Du machst einen richtig guten Job.
Deine Kunden und Kollegen sind zufrieden. Aber wie sieht’s morgen aus? Wenn du immer noch teure Anzeigen im Hintertupfinger Tagblatt schaltest, um Aufträge und Mitarbeiter zu bekommen – passt.
Aber Hand aufs Herz: Das geht einfacher. Besser.
Wann hast du zuletzt einen Kunden mit ’ner Zeitungsanzeige gewonnen? Wann einen Mitarbeiter über ’nen Aushang im Schaufenster? Genau. Das ist lange her. Heute sind alle auf Facebook & Instagram. Und wenn du da nicht sichtbar bist, bist du unsichtbar.
• Du suchst händeringend neue Mitarbeiter?
• Dir fehlt die Zeit, dich um Facebook & Instagram zu kümmern?
• Deine Aufträge trudeln nicht mehr von alleine rein?
Genau hier setzen wir an:
Als Social Media Agentur für Handwerker sorgen wir dafür, dass dein Betrieb dort sichtbar wird, wo Kunden und Bewerber wirklich sind – online.
Wir machen dein Handwerk sichtbar.
Wir kommen in deinen Betrieb, entwickeln mit dir zusammen passende Inhalte, drehen kurze Clips und machen Fotos. Daraus entstehen sowohl professionelle als auch authentische Posts für Facebook & Instagram – ohne dass du dich selbst um die Gestaltung und Verbreitung kümmern musst.
Klarheit für dein Gewerk
Gemeinsam erarbeiten wir, wie dein Betrieb online wirken soll.
Kein Plan von Social Media nötig – wir übersetzen dein Handwerk ins Digitale.
Videoclips
Kurze Filme direkt aus deinem Betrieb. Kunden und Bewerber sehen dich „in Action“ – echt, nahbar und überzeugend.
Posts / Beiträge
Auf deinen Betrieb zugeschnittene Beiträge für Facebook & Instagram. Damit bleibst du präsent – und wirst von Kunden und Mitarbeitern als Experte wahrgenommen.
Halber Fototag
Professionelle Fotos von dir, deinem Team und deinen Projekten. Authentische Einblicke statt Stockfotos – das baut Vertrauen auf.
Anzeigen schalten
Wir richten Werbeanzeigen auf Facebook und Instagram für dich ein. Mehr Anfragen & Bewerbungen direkt aus deiner Region (zzgl. Schaltbudget).
Optional (bei Bedarf):
- Kanäle einrichten
Wir machen Facebook & Instagram startklar, wenn du noch keine Accounts hast. - Expertenpage
Deine Visitenkarte im Netz, zentraler Anlaufpunkt für Kunden & Bewerber.
Interesse?
Die Social Media Agentur, die dein Handwerk versteht.
Wir sind die Reiter & Schweiger Werbeagentur GmbH, seit über 35 Jahren in der Region Ansbach zuhause. Zahlreiche Handwerksbetriebe vertrauen bereits auf uns – vom kleinen Familienbetrieb bis zum Mittelständler. Immerhin sind wir selbst Handwerker – nur eben digital. Statt Bohrmaschine und Hammer arbeiten wir mit Kamera und Tastatur.
→ Regional verwurzelt
Wir kennen deine Zielgruppe, weil wir selbst hier zuhause sind.
→ Seit 35 Jahren im Geschäft
Erfahrung & Vertrauen: über drei Jahrzehnte Werbung für Betriebe wie deinen.
→ Persönlich
Keine Hotline, kein Callcenter – du sprichst mit Menschen, die dein Handwerk verstehen.
→ Praxisnähe
Wir kommen zu dir auf die Baustelle oder in deinen Betrieb und zeigen allen, was ihr draufhabt.
→ Full Service
Du machst dein Handwerk – wir kümmern uns um den Rest.
Die Social Media Agentur, die dein Handwerk versteht.
FNB Pflaster- & Gartenbau GmbH │ Lehrberg
Ob Pflasterarbeiten, Gartengestaltung oder Poolbau: FNB steht für saubere Arbeit mit Handschlagqualität. Das Ziel: als moderner Handwerksbetrieb sichtbar werden, neue Kunden gewinnen und Fachkräfte aus der Region ansprechen.
Dafür haben wir Geschäftsführer Markus Stoll als Experten auf LinkedIn positioniert, seine Erfahrung, Haltung und Projekte in den Vordergrund gerückt. Parallel dazu entstanden authentische Kampagnen, Posts und Anzeigen auf Facebook & Instagram – mit echten Bildern direkt von der Baustelle, Poolprojekten und innovativen Produkten wie Lapis Perfectus®, dem firmeneigenen Fugen-System.
Das Ergebnis: Steigende Sichtbarkeit, spürbare Reichweite in der Region und qualifizierte Anfragen – sowohl von Kunden als auch von potenziellen Mitarbeitern.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit:
Kaeser Umformtechnik GmbH │ Wendelstein
Kaeser ist Spezialist, wenn’s ums Tiefziehen geht – mit höchsten Ansprüchen an Präzision, Oberfläche und Passgenauigkeit. Der Plan: Geschäftsführer Yalcin Koc sollte als Tiefziehexperte auf LinkedIn sichtbar werden, um neue Kunden auf sich aufmerksam zu machen.
Wir haben die LEADia-Methode angewendet, seine Inhalte strategisch aufgebaut und das Profil inhaltlich wie optisch geschärft. Durch gezieltes Storytelling, praxisnahe Fachbeiträge und persönliche Einblicke wurde Vertrauen aufgebaut.
Das Ergebnis: Eine erste konkrete Kundenanfrage kam bereits nach wenigen Wochen – von einem renommierten Industrieunternehmen. Und der nächste Kontakt ist schon in Reichweite.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Stiegler Fassaden- und Malertechnik GmbH │ Schwanstetten
Einer der größten Malerbetriebe Deutschlands – bekannt für starke Arbeit an wunderschönen Altbauten, modernen Wohnanlagen oder großen Einkaufszentren.
Doch Stiegler wollte mehr: Privatkunden gewinnen und als attraktiver Arbeitgeber sichtbar werden.
Also sind wir losgezogen: Kamera eingepackt, Inhalte entwickelt, echte Einblicke eingefangen. Entstanden sind kurze Clips, starke Bilder und regionale Kampagnen auf Facebook & Instagram – alles abgestimmt auf Hausbesitzer und Fachkräfte aus der Umgebung.
Das Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit, mehr Anfragen, mehr Bewerbungen. Und ein Malerbetrieb, der jetzt auch digital zeigt, was er kann.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Krause & Meier GmbH │ Nürnberg
Krause & Meier ist ein etablierter Fachbetrieb aus dem Raum Nürnberg – bekannt für präzise Arbeiten, schnelle Reaktionszeiten sowie eine ehrliche Kommunikation rund um Sanitär, Heizung, Klima und Service. Doch: Wer gute Arbeit leistet, muss auch gesehen werden. Ziel war, Krause & Meier in der Region digital sichtbar zu machen, neue Kunden für das inhabergeführte Unternehmen zu gewinnen und das technische Know-how des Betriebs auf Facebook & Instagram authentisch zu zeigen. Wir haben die Social-Media-Profile aufgebaut und eine Content-Strategie inklusive Anzeigen entwickelt. Entstanden sind zudem kurze Clips direkt aus dem Betrieb sowie auf die Zielgruppe abgestimmte Posts, die zeigen, was Krause & Meier ausmacht.
Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit in Mittelfranken, steigende Anfragen von Privatkunden und ein digitaler Auftritt, der Kompetenz mit Authentizität verbindet.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit:
Autohaus Oppel GmbH │ Ansbach & Heilsbronn
Autohaus Oppel vereint an zwei Standorten in Mittelfranken sieben Marken unter einem Dach – von Citroën bis Maserati. Ein modernes Familienunternehmen mit 90 Jahren Geschichte, rund 150 Mitarbeitenden und einem klaren Anspruch: Für jeden das Beste in Sachen Mobilität. Ziel war, das Premiumsegment stärker zu betonen und Oppel als Maserati-Experte der Region zu positionieren – nicht nur im Showroom, sondern auch digital. Dafür haben wir die LinkedIn-Präsenz strategisch aufgebaut und Inhalte entwickelt, die sowohl Kompetenz als auch Leidenschaft für die Marke vermitteln.
Das Ergebnis: Ein geschärftes Profil auf LinkedIn, steigende Reichweite und eine klare Positionierung als regionaler Ansprechpartner für italienische Performance mit Stil.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Soley Solar GmbH │ Merkendorf
Soley Solar steht seit über 15 Jahren für echte Pionierarbeit in Sachen Photovoltaik – ein regionales Fachzentrum mitten im Fränkischen Seenland, das inzwischen über 5.000 Solarprojekte erfolgreich umgesetzt hat. Ziel unserer Kampagne war es, neue Mitarbeitende zu gewinnen, potenzielle Kundinnen und Kunden zu erreichen und über soziale Medien rund um PV, Speichersysteme und Energiezukunft aufzuklären. Dazu haben wir authentische Inhalte entwickelt, das Unternehmen als verlässlichen Solar-Fachbetrieb positioniert und die Social-Media-Kanäle mit Leben gefüllt. Entstanden sind Beiträge und Clips, die sowohl Fachwissen als auch Haltung vermitteln.
Das Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit in der Region, gestiegenes Interesse an offenen Stellen und eine klare digitale Positionierung als kompetenter, nahbarer Partner für die Energiewende.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Büro Schlang GmbH │ Schorndorf
Seit über 60 Jahren steht Büro Schlang für persönliche Beratung, individuelle Lösungen und starke Services rund um Bürobedarf, Einrichtung und Medientechnik. Doch moderne Produkte brauchen auch eine moderne Kommunikation: Ziel war es daher, das Traditionsunternehmen digital sichtbarer zu machen – und gleichzeitig das gemeinsame Projekt „JobStuhl“ mit der BÜRORING-Gruppe regional zu platzieren. Also haben wir losgelegt: Social-Media-Inhalte für das Unternehmen selbst sowie die neue Ergonomie-Marke entwickelt, Clips gedreht, Storys erzählt – vom ergonomischen Stuhl bis zur flexiblen Büroplanung. Das Besondere: Zwei Themen, eine Strategie. Die Beiträge zeigten Büro Schlang einerseits als erfahrenen Fachhändler, andererseits als Teil eines innovativen Netzwerks.
Das Ergebnis: Gestiegene Sichtbarkeit als JobStuhl-Partner und ein sympathischer Auftritt, der zeigt: Hier sitzt nicht nur der Stuhl perfekt – sondern auch die Kommunikation.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Maicher │ MDZ Store Herrieden & CUBE Store Ansbach
Ob Cityrad, E-Bike oder Mountainbike – Maicher steht für Fahrfreude, Qualität und persönliche Beratung. Mit dem neuen MDZ Store in Herrieden ist das Traditionsunternehmen aus Ansbach weitergewachsen – und wollte genau das sichtbar machen: zwei Standorte, eine Leidenschaft. Ziel war, neue Kundinnen und Kunden zu erreichen, Fachkräfte zu gewinnen und das Thema nachhaltige Mobilität emotional aufzuladen. Entstanden sind authentische Clips und zielgruppengenaue Beiträge für Social Media – rund um Beratung, Probefahrt, Werkstattservice und das besondere Gefühl, auf dem richtigen Bike unterwegs zu sein.
Das Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit für den neuen Standort in Herrieden, steigende Nachfrage und eine sympathische Botschaft: Bei Maicher trifft Expertise auf echte Leidenschaft – in zwei Stores, aber mit einem klaren Versprechen.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit:
FNB Pflaster- & Gartenbau GmbH │ Lehrberg
Ob Pflasterarbeiten, Gartengestaltung oder Poolbau: FNB steht für saubere Arbeit mit Handschlagqualität. Das Ziel: als moderner Handwerksbetrieb sichtbar werden, neue Kunden gewinnen und Fachkräfte aus der Region ansprechen.
Dafür haben wir Geschäftsführer Markus Stoll als Experten auf LinkedIn positioniert, seine Erfahrung, Haltung und Projekte in den Vordergrund gerückt. Parallel dazu entstanden authentische Kampagnen, Posts und Anzeigen auf Facebook & Instagram – mit echten Bildern direkt von der Baustelle, Poolprojekten und innovativen Produkten wie Lapis Perfectus®, dem firmeneigenen Fugen-System.
Das Ergebnis: Steigende Sichtbarkeit, spürbare Reichweite in der Region und qualifizierte Anfragen – sowohl von Kunden als auch von potenziellen Mitarbeitern.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit:
Kaeser Umformtechnik GmbH │ Wendelstein
Kaeser ist Spezialist, wenn’s ums Tiefziehen geht – mit höchsten Ansprüchen an Präzision, Oberfläche und Passgenauigkeit. Der Plan: Geschäftsführer Yalcin Koc sollte als Tiefziehexperte auf LinkedIn sichtbar werden, um neue Kunden auf sich aufmerksam zu machen.
Wir haben die LEADia-Methode angewendet, seine Inhalte strategisch aufgebaut und das Profil inhaltlich wie optisch geschärft. Durch gezieltes Storytelling, praxisnahe Fachbeiträge und persönliche Einblicke wurde Vertrauen aufgebaut.
Das Ergebnis: Eine erste konkrete Kundenanfrage kam bereits nach wenigen Wochen – von einem renommierten Industrieunternehmen. Und der nächste Kontakt ist schon in Reichweite.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Stiegler Fassaden- und Malertechnik GmbH │ Schwanstetten
Einer der größten Malerbetriebe Deutschlands – bekannt für starke Arbeit an wunderschönen Altbauten, modernen Wohnanlagen oder großen Einkaufszentren.
Doch Stiegler wollte mehr: Privatkunden gewinnen und als attraktiver Arbeitgeber sichtbar werden.
Also sind wir losgezogen: Kamera eingepackt, Inhalte entwickelt, echte Einblicke eingefangen. Entstanden sind kurze Clips, starke Bilder und regionale Kampagnen auf Facebook & Instagram – alles abgestimmt auf Hausbesitzer und Fachkräfte aus der Umgebung.
Das Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit, mehr Anfragen, mehr Bewerbungen. Und ein Malerbetrieb, der jetzt auch digital zeigt, was er kann.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Krause & Meier GmbH │ Nürnberg
Krause & Meier ist ein etablierter Fachbetrieb aus dem Raum Nürnberg – bekannt für präzise Arbeiten, schnelle Reaktionszeiten sowie eine ehrliche Kommunikation rund um Sanitär, Heizung, Klima und Service. Doch: Wer gute Arbeit leistet, muss auch gesehen werden. Ziel war, Krause & Meier in der Region digital sichtbar zu machen, neue Kunden für das inhabergeführte Unternehmen zu gewinnen und das technische Know-how des Betriebs auf Facebook & Instagram authentisch zu zeigen. Wir haben die Social-Media-Profile aufgebaut und eine Content-Strategie inklusive Anzeigen entwickelt. Entstanden sind zudem kurze Clips direkt aus dem Betrieb sowie auf die Zielgruppe abgestimmte Posts, die zeigen, was Krause & Meier ausmacht.
Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit in Mittelfranken, steigende Anfragen von Privatkunden und ein digitaler Auftritt, der Kompetenz mit Authentizität verbindet.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit:
Autohaus Oppel GmbH │ Ansbach & Heilsbronn
Autohaus Oppel vereint an zwei Standorten in Mittelfranken sieben Marken unter einem Dach – von Citroën bis Maserati. Ein modernes Familienunternehmen mit 90 Jahren Geschichte, rund 150 Mitarbeitenden und einem klaren Anspruch: Für jeden das Beste in Sachen Mobilität. Ziel war, das Premiumsegment stärker zu betonen und Oppel als Maserati-Experte der Region zu positionieren – nicht nur im Showroom, sondern auch digital. Dafür haben wir die LinkedIn-Präsenz strategisch aufgebaut und Inhalte entwickelt, die sowohl Kompetenz als auch Leidenschaft für die Marke vermitteln.
Das Ergebnis: Ein geschärftes Profil auf LinkedIn, steigende Reichweite und eine klare Positionierung als regionaler Ansprechpartner für italienische Performance mit Stil.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Soley Solar GmbH │ Merkendorf
Soley Solar steht seit über 15 Jahren für echte Pionierarbeit in Sachen Photovoltaik – ein regionales Fachzentrum mitten im Fränkischen Seenland, das inzwischen über 5.000 Solarprojekte erfolgreich umgesetzt hat. Ziel unserer Kampagne war es, neue Mitarbeitende zu gewinnen, potenzielle Kundinnen und Kunden zu erreichen und über soziale Medien rund um PV, Speichersysteme und Energiezukunft aufzuklären. Dazu haben wir authentische Inhalte entwickelt, das Unternehmen als verlässlichen Solar-Fachbetrieb positioniert und die Social-Media-Kanäle mit Leben gefüllt. Entstanden sind Beiträge und Clips, die sowohl Fachwissen als auch Haltung vermitteln.
Das Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit in der Region, gestiegenes Interesse an offenen Stellen und eine klare digitale Positionierung als kompetenter, nahbarer Partner für die Energiewende.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Büro Schlang GmbH │ Schorndorf
Seit über 60 Jahren steht Büro Schlang für persönliche Beratung, individuelle Lösungen und starke Services rund um Bürobedarf, Einrichtung und Medientechnik. Doch moderne Produkte brauchen auch eine moderne Kommunikation: Ziel war es daher, das Traditionsunternehmen digital sichtbarer zu machen – und gleichzeitig das gemeinsame Projekt „JobStuhl“ mit der BÜRORING-Gruppe regional zu platzieren. Also haben wir losgelegt: Social-Media-Inhalte für das Unternehmen selbst sowie die neue Ergonomie-Marke entwickelt, Clips gedreht, Storys erzählt – vom ergonomischen Stuhl bis zur flexiblen Büroplanung. Das Besondere: Zwei Themen, eine Strategie. Die Beiträge zeigten Büro Schlang einerseits als erfahrenen Fachhändler, andererseits als Teil eines innovativen Netzwerks.
Das Ergebnis: Gestiegene Sichtbarkeit als JobStuhl-Partner und ein sympathischer Auftritt, der zeigt: Hier sitzt nicht nur der Stuhl perfekt – sondern auch die Kommunikation.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit finden Sie rechts:
Maicher │ MDZ Store Herrieden & CUBE Store Ansbach
Ob Cityrad, E-Bike oder Mountainbike – Maicher steht für Fahrfreude, Qualität und persönliche Beratung. Mit dem neuen MDZ Store in Herrieden ist das Traditionsunternehmen aus Ansbach weitergewachsen – und wollte genau das sichtbar machen: zwei Standorte, eine Leidenschaft. Ziel war, neue Kundinnen und Kunden zu erreichen, Fachkräfte zu gewinnen und das Thema nachhaltige Mobilität emotional aufzuladen. Entstanden sind authentische Clips und zielgruppengenaue Beiträge für Social Media – rund um Beratung, Probefahrt, Werkstattservice und das besondere Gefühl, auf dem richtigen Bike unterwegs zu sein.
Das Ergebnis: Mehr Sichtbarkeit für den neuen Standort in Herrieden, steigende Nachfrage und eine sympathische Botschaft: Bei Maicher trifft Expertise auf echte Leidenschaft – in zwei Stores, aber mit einem klaren Versprechen.
Ein paar Beispiele unserer Arbeit:
„Über Facebook kriegst du doch keine Kunden!“
„Social Media? Das ist doch nur was für Jugendliche oder Bilder vom Feierabendbier.“
Denkst du auch so? Dann bist du nicht allein – viele haben genau dieses Vorurteil im Kopf. Deine Konkurrenten übrigens auch. Und genau das ist dein Vorteil: Solange die noch abwinken, kannst du dir den Vorsprung sichern.
Heute sind vor allem Erwachsene zwischen 30 und 60 Jahren auf Facebook und Instagram aktiv – also genau deine Kunden und zukünftigen Mitarbeiter. Sie informieren sich dort über Produkte, Dienstleistungen und vergleichen Betriebe in ihrer Region. Wer da nicht auftaucht, findet schlicht nicht statt.
• Keine Streuverluste wie bei teuren Anzeigen
• Kunden sehen, wer du bist und was du kannst
• Planbare Anfragen statt Zufallskunden
Social Media ist dein digitaler Marktplatz. Hier entscheidet sich, ob Kunden bei dir anklopfen – oder beim Mitbewerber. Wer zuerst sichtbar ist, gewinnt.
Ich will Wunschkunden gewinnen!
„Ich bekomm einfach
keine Bewerbungen mehr.“
Früher hat’s gereicht, eine Anzeige auf Jobportalen zu platzieren.
Aber die richtig guten Fachkräfte sind dort gar nicht unterwegs – weil sie nicht aktiv suchen.
Und genau hier liegt die Chance:
Deine zukünftigen Mitarbeiter scrollen täglich durch Social Media – sie liken Urlaubsbilder von Freunden, kommentieren lustige Katzenvideos oder stöbern in Handwerker-Gruppen. Mit den richtigen Einblicken und Geschichten erreichst du genau diese Fachkräfte im richtigen Moment: beim Feierabendbier, wenn sie nach einem langen Arbeitstag offen für Neues sind.
• Echte Einblicke statt anonymer Stellenanzeigen
• Reichweite genau bei passenden Fachkräften in deiner Region
• Bewerbungen, die wirklich zu deinem Betrieb passen
Social Media bringt dir nicht die „Jobportal-Bewerber“, sondern die, die du eigentlich willst: erfahrene Mitarbeiter, die ihren Job gut machen und nur dann wechseln, wenn sie wirklich Bock auf einen neuen Betrieb haben.
Ich will passende Bewerbungen!
Warte nicht,
bis dir die Konkurrenz davonläuft.
Sichere dir jetzt deinen Vorsprung in den sozialen Medien.
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- Inhalte gemeinsam abstimmen
- Wir produzieren & posten
- Du gewinnst Kunden & Mitarbeiter